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Bolsa de Trabajo del Tecnológico Nacional de México

Categoría: Convocatorias
Publicado: Martes, 12 Julio 2016

 

 

Alianza con OCCMundial

 

La nueva bolsa de trabajo del TecNM fue desarrollada y cuenta con todo el respaldo, soporte y tecnología de OCCMundial, entre los principales beneficios podremos encontrar:

- Más de 19,000 empresas registradas

- Más de 1,000,000 de vacantes al año en México y el mundo (todas las vacantes de OCCMundial)

- Vacantes exclusivas para el TecNM acordes con sus carreras buscando contratar a estudiantes y egresados del sistema. Estas vacantes son publicadas por los reclutadores de OCCMundial directamente en  la Bolsa de trabajo del TecNM.

- Chat de atención a candidatos y empresas, soporte en línea.

- Aplicaciones de última tecnología: Nuevo motor de búsqueda, Perfil Conductual (OCCPerfiles), examen de ubicación de inglés, agentes busca empleo, entre las más importantes.

Para la correcta implementación, uso y retroalimentación del nuevo sistema de Bolsa de Trabajo será necesario contar con el apoyo de los responsables de vinculación, bolsa de trabajo, prácticas profesionales y/o egresados en cada instituto tecnológico. 

Objetivo

El objetivo es convertir esta bolsa de trabajo en el medio más atractivo y eficaz  para las empresas que busquen talento con educación superior de excelencia en todo el país, objetivo que sin duda lograremos al trabajar en equipo y sumar la fuerza de todos los institutos tecnológicos en una sola bolsa de trabajo.  Hay dos aspectos que se deben garantizar continuamente para lograrlo:

- Tener la mayor cantidad de currículos. Es importante garantizar una buena cantidad de candidatos para que se postulen a las vacantes que recibirán en la Bolsa de trabajo y para que los reclutadores de las empresas que busquen currículos en la bolsa de trabajo del TecNM encuentren resultados atractivos. Por otro lado, al subir a todos los estudiantes garantizamos un seguimiento completo de nuestros egresados. Sin olvidar lo más importante: vinculación,  Inserción laboral y desarrollo profesional para nuestra  comunidad de estudiantes y egresados.

- Tener la mayor calidad en nuestros currículos.  En palabras concretas esto significa: currículos completos, títulos atractivos, contenido orientado a las empresas y vacantes de interés de cada candidato, realizar la evaluación del perfil conductual (OCCPerfiles), realizar examen de ubicación r

Otros objetivos a cubrir con la presente implementación: Empleabilidad para estudiantes y egresados (desde prácticas profesionales hasta vacantes de niveles gerenciales y directivos), vinculación y retroalimentación de más empresas, disminuir deserción escolar,  seguimiento y comunicación con egresados, entre los más importantes.

Proceso de Implementación de bolsa de trabajo en el sistema TecNM

Con la finalidad de alcanzar los mejores resultados se propone el siguiente proceso de implementación de la Bolsa de trabajo para el TecNM, comenzando por nutrir  la base de currículos para después hacer difusión hacia las empresas.  Finalmente estaríamos en posibilidades de  medir resultados y obtener la retroalimentación y vinculación con más empresas.

Fase 1. Implementación en los 178 nuevos IT´s (May-Jun 2016)

Fase 2. Migración e implementación de los 81 IT´s  que previamente firmaron convenio con OCC (Jul-2016)

Fase 3. Registro y difusión hacia empresas (Ago 2016)

Fase 4. Incentivos OCCMundial para los IT´s con resultados más sobresalientes (Sep - Dic 2016)

 

Fase 1. Implementación en los  178 nuevos Institutos Tecnológicos  (IT´s que previamente al convenio institucional,  no tenían convenio con OCCMundial)

Acciones a garantizar por cada Instituto Tecnológico nuevo:

                1. Enlazar la Bolsa de Trabajo en el portal de cada instituto tecnológico nuevo y con ello permitir el acceso de estudiantes y egresados:

https://tecnm.occ.com.mx/Bolsa_Trabajo

Obligatorio: Poner un banner a la Bolsa de Trabajo en la página principal de cada IT. Opcional, adicional:  difundir la liga a la Bolsa de Trabajo en minisitios de campus, facultades, carreras, redes sociales y/o cualquier otro medio digital y offline que sea posible.

En este punto se requiere de su liderazgo y trabajo en equipo ya que dependemos del área de sistemas.  Les pedimos acelerar en lo más posible este proceso.

                2. Agendar y tomar capacitación en línea. Es posible tomar más de una capacitación. Para agendar capacitación es necesario enviar evidencia (capturas de pantalla) del punto 1 a OCCMundial, junto con su formato de registro que se anexa a este documento.  Para asignar fechas de capacitación favor de comunicarse a: Esta dirección de correo electrónico está siendo protegida contra los robots de spam. Necesita tener JavaScript habilitado para poder verlo. con Angélica Sánchez y/o Miguel Cervera.

                3. Pertenecer al grupo cerrado de Facebook que OCC mantiene para comunicarse con los administradores de bolsa de trabajo en cada universidad y compartir contenido relevante para empresas, estudiantes y egresados.  Favor de enviar solicitud vía Facebook para unirse al grupo cerrado llamado: RUE - OCCMundial.

                4. Solicitar y activar su cuenta de acceso a la plataforma de administración. Esta  se les entregará previo registro y una vez que hayan tomado por lo menos una capacitación.

Proceso a seguir para los 178 nuevos institutos Tecnológicos:

Enviar al contacto en OCCMundial la evidencia del enlace a la bolsa de trabajo en el portal de su Tecnológico  junto con el "formato de registro" debidamente llenado y se les enviará su fecha de capacitación que es una hora en línea.

Una vez que haya tomado su capacitación y forme parte del grupo en Facebook para administradores,  se le entregará su cuenta de acceso a la oficina de administración de la nueva Bolsa de Trabajo.

Fase 2.

Se procederá con la fase 2 hasta concluir la 1.  Para entonces emitiremos otro comunicado brindando un panorama general de los resultados obtenidos y lo que esperamos para los 81 IT´s que ya tenían convenio con OCCMundial.

 

 

 

CONVOCATORIA 2016 ACUERDO MÉXICO-FRANCIA RELATIVO A LA FORMACIÓN Y CAPACITACIÓN PARA LA INVESTIGACIÓN CIENTÍFICA Y TECNOLÓGICA.

Categoría: Convocatorias
Publicado: Miércoles, 06 Julio 2016

 

CONVOCATORIA

2016

COOPERACIÓN CIENTÍFICA CON FRANCIA

ACUERDO MÉXICO-FRANCIA RELATIVO A LA FORMACIÓN Y CAPACITACIÓN PARA LA INVESTIGACIÓN CIENTÍFICA Y TECNOLÓGICA.

SEP-CONACYT-ANUIES-ECOS NORD Francia.

 

Consulta las bases:

 

CONVOCATORIA N° 18/2016 RECURSOS HUMANOS

Categoría: Convocatorias
Publicado: Martes, 05 Julio 2016

CONVOCATORIA N° 17/2016 RECURSOS HUMANOS

Categoría: Convocatorias
Publicado: Martes, 05 Julio 2016

BECAS PARA EMPRENDEDORES Y EMPRESARIOS 2016

Categoría: Convocatorias
Publicado: Martes, 05 Julio 2016

 

Consulta las bases:

PREMIOS ESTUDIOS AGRARIOS 2016

Categoría: Convocatorias
Publicado: Martes, 21 Junio 2016

7mo CERTAMEN NACIONAL DE UNIVERSITARIOS POR EL DESARROLLO AGRARIO 2016

Categoría: Convocatorias
Publicado: Martes, 21 Junio 2016

" 2° Congreso Nacional Multidisciplinario de Educación, Ciencia y Tecnología"

Categoría: Convocatorias
Publicado: Miércoles, 01 Junio 2016

CONVOCATORIA No. 16/2016 CONCURSO DE OPOSICIÓN ABIERTO

Categoría: Convocatorias
Publicado: Jueves, 26 Mayo 2016

BECAS INICIATIVA DE JÓVENES LIDERES DE LA AMERICAS

Categoría: Convocatorias
Publicado: Martes, 17 Mayo 2016

 

 

Embajada de Estados Unidos anuncia programa de becas Iniciativa de Jóvenes Líderes de las Américas (Young Leaders of the Americas Initiative—YLAI) en apoyo a emprendedores en América Latina y el Caribe

 

Este programa representa un paso importante en el compromiso del gobierno estadounidense con el fomento de una red de emprendimiento en las Américas

 

¡Se convoca a emprendedores!

El programa de becas Iniciativa de Jóvenes Líderes de las Américas (Young Leaders of the Americas Initiative Professional Fellows Program-- YLAI), patrocinado por el Departamento de Estado de Estados Unidos, busca a 250 jóvenes emprendedores de América Latina y el Caribe para participar en un programa de capacitación profesional en Estados Unidos durante octubre y noviembre de 2016. Los participantes seleccionados tendrán la oportunidad de ingresar al YLAI Network, un espacio digital que cuenta con recursos profesionales, donde se desarrollarán los enlaces regionales claves para fomentar cambios positivos en sus comunidades.

El programa consiste en los siguientes componentes:

1.      Lanzamiento en Texas y conferencia de cierre en Washington, D.C., que incluye discursos, talleres, y sesiones de trabajo en equipo;

2.      Cuatro semanas de asesoría con un mentor en una compañía u ONG. Cada participante desarrollará un plan estratégico y participará en las operaciones diarias de su empresa anfitriona;

3.      Actividades de desarrollo profesional, como capacitación empresarial e interacción con expertos en varios campos;

 

 

 

4.      Apoyo continuo de la comunidad YLAI antes, durante y después del programa en los Estados Unidos, por medio de una red activa de contactos, acceso a asesoría, y oportunidades de inversión.

Se buscan emprendedores con los siguientes requisitos:

1.      Entre 21 y 35 años de edad;

2.      Residente de México.

3.      Elegible para recibir visa J-1;

4.      Al menos 2 años de experiencia como emprendedor, preferiblemente con un start-up o una iniciativa social;  

5.      Buen dominio del inglés (escrito y hablado) 

La página web https://ylai.state.gov/ incluye información sobre el proceso de inscripción YLAI. La convocatoria cierra el viernes, 20 de mayo.

 

Young Leaders of the Americas Initiative es un programa del Departamento de Estado de los Estados Unidos. El programa es una continuación y profundización del éxito del proyecto inaugural YLAI de marzo 2016. YLAI Professional Fellows Program cuenta con el apoyo de Meridian International Center, en colaboración con las organizaciones Atlas Corps y Entrepreneurs’ Organization. Cuenta también con el apoyo de organizaciones y universidades por todo los Estados Unidos. Para más información, entre en contacto con el equipo YLAI de Meridian: Esta dirección de correo electrónico está siendo protegida contra los robots de spam. Necesita tener JavaScript habilitado para poder verlo.">Esta dirección de correo electrónico está siendo protegida contra los robots de spam. Necesita tener JavaScript habilitado para poder verlo.Contacto para prensa: Esta dirección de correo electrónico está siendo protegida contra los robots de spam. Necesita tener JavaScript habilitado para poder verlo.">Esta dirección de correo electrónico está siendo protegida contra los robots de spam. Necesita tener JavaScript habilitado para poder verlo..   

PROGRAMA DE MOVILIDAD

Categoría: Convocatorias
Publicado: Martes, 17 Mayo 2016

La secretaría de Educación Pública a través de la Dirección General de Relaciones Internacionales: Convoca.

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